< 응시원서 작성요령 >

○ 응시분야 : 응시하고자 하는 ‘모집구분 및 모집분야’ 기재

(예시)

- 모집구분 : 공개경쟁 or 제한경쟁(장애인)

- 모집분야 : 코디네이터 or 음악감독(지휘자)

- 세부분야 : 악기명 작성(음악감독, 코디네이터는 미기재)

○ 응시번호 : 기재하지 말 것

○ 생년월일 : 연도는 기재하지 말 것. 월일만 기재

[붙임1]

응   시   원   서

본인은 2024년 화성시 예술단 모집 공고에 응시하고자 응시원서를 제출하며, 다음 사항을 서약합니다.

1. 아래 기재사항은 사실과 다름이 없으며, 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을

기재하였을 시 당해시험이 정지 또는 무효(합격취소)가 되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2. 응시원서에 기재하는 모든 사항은 증명 가능한 사실이며, 응시서류의 기재사항 누락, 미비, 기재착오

또는 연락불능으로 인한 불이익은 본인의 책임으로 합니다.

년     월     일    응시자               (인)

재단법인 화성시문화재단 대표이사 귀하

응시분야	모집구분		응시번호	접수담당자 기재
	모집분야
	세부분야 (악기명)
성 명	한글		생년월일	*	*
	한자
	영문
연 락 처	(본인휴대폰) (비상연락처)		전자우편
주 소

< 이력서 작성요령 >

■ 생년월일

○ 생년월일 : 연도는 기재하지 말 것. 월일만 기재

■ 가점항목

○ 보훈대상 여부

- 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률에 따른 취업지원 대상자에 한하여 기재

- 취업지원대상자증명서를 통해 확인되는 가산비율 기재

○ 장애대상 여부

- 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조에 따른 장애인

■ 봉사시간

○ 자원봉사확인서를 통해 증빙이 가능한 자원봉사시간 누계 기재

■ 자격/교육/경험(경력) 사항

○ 모집분야별 응시자격 요건에 해당하는 필수 내용의 경우 응시자가 기재한

사항만으로 서류심사의 합격여부가 결정될 수 있으므로 정확히 작성

○ 기재된 자격/교육/경력(경험)사항은 증빙서류(졸업증명서, 자격증사본, 출연

공연 홍보물(홍보물 내 지원자 성명 반드시 포함) 사본 등) 반드시 제출.

증빙서류 미제출 시 해당 자격/교육/경력 사항은 미기재한 것으로 판단

○ 화성시 청년예술단 / M.I.H 경력은 내부 확인을 통해 경력 인정(증빙서류제출 불요)

○ 학교교육

- 모집분야 직무 관련 이수 과목 기재

- 학교명 작성 불가. 작성 시 접수 불가 조치

○ 직업교육 : 학교교육 외 직무 관련 이수 과목 기재

■ 유의사항

○ 증빙서류 조회 결과 허위사실 확인 시 향후 심사제외 및 임용 취소 조치

○ 이력은 최신 순으로 기재하며 표 추가 등 임의로 서식 수정 불가

[붙임 2]

이    력    서

응시분야	(모집분야)			(세부분야)								응시번호				접수담당자 기재
성 명	(한글)			(한자)								(영문)
연 락 처							생년월일			*	*
가점항목	□ 보훈대상(가점비율: %) □ 장애대상						봉사시간
자격사항 *최신 내역이 가장 상단에 오도록 기재
자격증명(급수)		자격번호			발급기관							취득일자
교육사항 *최신 내역이 가장 상단에 오도록 기재
구분	과목명 또는 교육과정명					주요내용
학교교육
직업교육
경험 혹은 경력 *최신 내역이 가장 상단에 오도록 기재 / 최근3년(2021년도 이후)경력(경험)만 기재
구분	근무기간			기관명					직위				담당업무
경험사항
경험사항
경력사항
경력사항
위 기재사항이 틀림없음을 확인합니다. 20 년 월 일 작성자 (인) 재단법인 화성시문화재단 대표이사 귀하

[붙임 3]

개인정보 수집·이용·제공 동의서

2024년 화성시 예술단 모집 공고와 관련하여 귀 기관이 본인의 개인정보를 수집·이용하거나 제3자에 제공하고자 하는 경우에는 「개인정보 보호법」 제15조 제1항 제1호, 제17조 제1항 제1호, 제24조 제1항 제1호에 따라 본인의 동의를 얻어야 합니다. 이에 본인은 귀 기관이 아래의 내용과 같이 본인의 개인정보를 수집·이용 또는 제공하는 것에 동의합니다.

(재)화성시문화재단 대표이사 귀하

개인정보 수집·이용에 관한 사항

수집·이용 목적	□ 2024년 문화사업팀 기간제근로자 채용 관련 □ 채용 자격요건 검증을 위한 개인정보 활용 □ 채용비리 감사 관련 자료 활용
수집·이용할 항목	[필수적 정보] □ 개인식별정보 : 성명, 주소, 전화번호, 전자메일 주소 등 연락처 [선택적 정보] □ 개인식별정보 외에 입사지원서(이력서) 등에 제공한 정보 - 자격사항, 교육사항, 경험 혹은 경력사항, 특별사항(장애, 보훈사항) 등 채용심사를 위해 본인이 작성한 관련 정보 등
보유·이용기간	위 개인정보는 수집·이용에 관한 동의일로부터 수집·이용 목적을 달성할 때까지 보유·이용됩니다.
동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익	□ 위 개인정보 중 필수적 정보의 수집·이용에 관한 동의는 심사를 위하여 필수적이므로, 위 사항에 동의하셔야만 심사절차의 진행이 가능합니다. □ 위 개인정보 중 선택적 정보의 수집·이용에 관한 동의는 거부하실 수 있으나, 동의하지 않으시는 경우 우대자격 인정 등에 불이익을 받을 수 있습니다. □ 단,“동의하지 않음”을 선택하더라도 채용 자격요건 검증을 위한 선택적 정보에 대해서는 본인이 입사지원서 상 직접 기재한 경우에 한해 수집‧이용에 대해 동의하는 것으로 간주합니다.
수집·이용 동의 여부	귀 기관이 이와 같이 본인의 개인정보를 수집·이용하는 것에 동의합니다. □ 필수적 정보 (동의함 □ 동의하지 않음 □) □ 선택적 정보 (동의함 □ 동의하지 않음 □)

20     년     월     일

성 명 :                    서명 또는 (인)

< 자기소개서, 직무수행계획서 작성요령 >

○ 분량은 A4용지 최대 2매 이내

○ 글자 모양은 휴먼명조체, 크기는 13 font, 줄 간격 160%

○ 웅시자의 직무와 관련 없는 인적사항 (학교명, 출신지역, 가족・친분 관계,

신체적 조건(성별, 신장, 체중, 용모 등)) 등을 직ㆍ간접적으로 파악할 수

있도록 기재할 경우 불합격 등의 불이익을 받을 수 있음

○ 직무수행계획서는 음악감독(지휘자) 지원자인 경우에만 추가적으로 작성

[붙임 4]

자 기 소 개 서

응시분야	모집구분		성 명
	모집분야
※ 지원 분야에 관련한 경험과 예술단 활동을 통해 성취하고 싶은 바를 포함하여 작성
20 . . . 작 성 자 : (인 또는 서명)

[붙임 5]

직 무 수 행 계 획 서

직무분야	음악감독(지휘자)	성 명
※ 직무분야에 대한 추진계획, 운영방향 등을 작성 (음악감독만 작성하여 제출)
20 . . . 작 성 자 : (인 또는 서명)